Մոտեցման ժամը մոտ է
Մենք, ի տարբերություն մեր տատիկների եւ ամերիկացի կանանց, շատ ավելի բախտավոր էինք, մենք կարող ենք նվիրել մեզ երեք տարվա ընթացքում թանկագին երեխային: Այս անգամ է, որ մի կին պահպանում է իր աշխատանքը: Այնուամենայնիվ, երբեմն պետք է ավելի վաղ գործի հայց ներկայացնել: Դրա համար կան բազմաթիվ օբյեկտիվ պատճառներ, սակայն կան բազմաթիվ փաստարկներ դրա դեմ: Հոգեբաններին խորհուրդ է տրվում անցնել ոչ միայն իրենց, այլ նաեւ երեխաների շահերից: Նրանց կարծիքով, լավագույնն այն է, որ աշխատողը միանա այն պահից, երբ երեխան արդեն պատրաստ է մորը հեռացնել, եւ դա սովորաբար տեւում է երկու-երեք տարի: Ծայրահեղ ցավալի է, որ մինչեւ տարեվերջ երեխաների ծնողներից տարանջատումը տեսնեն: Կյանքի առաջին ամիսներին փշրանքները աշխարհում հավատքի հիմնական իմաստ են հանդիսանում: Այլ կերպ ասած, եթե իր մայրը կերակրում է, գրկախառնվում է, փոխում է թաց ատամները, երջանիկ է երջանիկ:
Ոչ քանակ, բայց որակ
Քսան տարի առաջ հայտնի անգլերեն հոգեբան Ջեյ Բելսկին, որը մասնագիտանում էր մանկական զարգացման ուսումնասիրության մեջ, ասաց, որ երեխաները, ովքեր ուսուցիչների եւ դայակների ընկերություններում շաբաթական ավելի քան 20 ժամ են, կարող են հեռանալ իրենց մայրերից եւ նույնիսկ «բորբոս» տարբեր բարդույթներով, ինքներդ իմանալ դեռահասների շրջանում: Դրանից հետո, շատ աշխատող մայրեր շտապում էին թողնել հայտարարությունները թողնելու մասին: Այնուամենայնիվ, ոչ բոլոր գիտնականները կիսում են իրենց հոյակապ գործընկերոջ կարծիքը, հավատալով, որ մոր հետ անցկացրած ժամանակի որակը երեխայի համար ավելի կարեւոր չէ: Համաձայնել եք, եթե մոր տանտիկին ամբողջ օրը կանգնած է իր երեխայի հետ, ցողում է գազար եւ փափկեցնում տապը, հավանական է, որ դա նրան երջանիկ կդարձնի: Միեւնույն ժամանակ, եթե դուք միայն խոսում եք երեխայի հետ կես ժամվա ընթացքում (եւ նույնիսկ գործազուրկ գործարար կանայք կարող են թույլ տալ), անկեղծ հետաքրքրություն ցուցաբերելով ամեն ինչի համար, որը մտահոգում է նրան, չի զգում իր մոր սերը:
Մանկապարտեզ, դայակ, տատիկ ...
Երբ որոշում եք գնալ աշխատանքի, խնդիր կլինի, ում հետ թողնել երեխային: Եթե երեխա բավականաչափ անկախ է (եւ հասել է երեք տարեկան), տա այն մանկապարտեզ: Բայց մի մոռացեք աստիճանաբարության սկզբունքները. Նախ, զբոսնելու համար, հետո կես օրվա ընթացքում, իսկ հետո, երբ երեխան հարմարվում է, կարող եք այն ամբողջ օրը թողնել ընկերների ընկերությանը: Որ այգի ընտրելը, ըստ ճաշակի եւ ֆինանսական հնարավորությունների, հարց է: Թաղամասերը լավ են, քանի որ դրանք էժան են եւ ձեր կողմն են: Այնուամենայնիվ, անհրաժեշտ է նախապես գրանցվել, որպես կանոն, այդ կառույցներին հերթեր են լինում շատ, շատ երկար: Մասնագիտացված մանկապարտեզները աշխատում են ըստ տարբեր ծրագրերի `Վալիդ մեթոդաբանությունը (շեշտը դնելով բարոյական կրթության վրա), Montessori համակարգը (յուրաքանչյուր երեխայի նկատմամբ անհատական մոտեցման շեշտադրումը, բարի շարժիչ հմտությունների զարգացումը), ըստ Զայցեւի մեթոդի (շեշտը դնելով դպրոցական ընթերցման, հաշվարկի ինտենսիվ նախապատրաստման վրա) եւ այլն:
Եթե ստիպված եք աշխատել այն ժամանակ, երբ ձեր երեխային դեռ 3 տարեկան է, կարող եք նրան ուղարկել տնային տնտեսություն (մեկուկես տարի), վարձել դայակ կամ երեխա խոսել տատիկի թոռան հետ: Մանկապարտեզը նյութական պլանում առավել մատչելի տարբերակ է: Այնուամենայնիվ, մանկավարժները սովորաբար պահանջում են, որ երեխան արդեն սովորեցնի մի զամբյուղ եւ կարողանա անցկացնել գդալ: Danny- ի տարբերակը ոչ բոլորի համար վատ չէ, բացի բարձր ծախսերից եւ վտանգից, անբարեխիղճ մարդու մեջ վազելով: Հետեւաբար, թեկնածուի ընտրությունը ծանր եւ շատ պատասխանատու է: Այնուամենայնիվ, երեխան պետք է առավել հարմար լինի իր տատիկի հետ: Եթե, իհարկե, նրա առողջությունը թույլ է տալիս նրան, եւ նա դեմ չէ ողջ օրն անցկացնել իր սիրելի թոռնուհու հետ:
Դա վիրավորական չէր
Հոգեբանները նշում են, որ աշխատանքային մայրերի մեծամասնությունը մեղքի ուժեղ զգացողություն ունի, քանի որ նրանք զոհաբերել են իրենց սեփական հավակնությունների եւ շահերի համար: Նրանք կարծում են, որ լավ մայրը պետք է ամբողջ ժամանակ անցկացնի ընտանիքում, եւ ոչ թե նստեն գրասենյակում, նույնիսկ եթե այլ ընտրություն չունի: Փոփոխություններ կատարելու համար, թույլ սեռի ներկայացուցիչները հուսահատորեն ողբում են երեխային, առանց մտածելու, որ դրանով իսկ վտանգելով էգոիստի եւ մանիպուլյատի աճը: Երեխան շատ արագ սովորում է, որ մայրը հեշտ է կառավարել. «Գնեք ինձ այդ տիկնիկը, ես այդքան կեղտոտ չեմ լինում նրա հետ, մինչեւ որ ձեր զզվելի գործը լինի»: Հանցանքի փրկության հերթական ճանապարհն է `փորձել դառնալ իդեալական մայր: երեխային կերակրել բացառապես ընտանեկան սնունդով, նույնիսկ եթե ամբողջ գիշերը տաքացնեք այն, դրա համար աշխատեք բաժակների եւ բաժինների աշխատանքից հետո, եւ կարդացեք գիշերների կապույտ հեքիաթներ: Որպես հետեւանք `նյարդային խանգարումներ, որոնք երկար չեն սպասում. Անհնար է լինել գործարար տիկին եւ միաժամանակ տնային տնտեսուհիների հետ գուլպաներ գցել: Կարելի է ազատվել ներքին տանջանքներից: Եթե դուք համոզված եք, որ երբ որոշում եք գնալ աշխատանքի, ճիշտ եք արել, կրկնել արտահայտությունը ավելի հաճախ. «Լավ է ինձ համար, իմ երեխայի համար»: Հակառակ դեպքում, երեխան խառնաշփոթ կլինի. Մայրս ամեն օր գնում է գրասենյակ, բայց միեւնույն ժամանակ պնդում է, որ ուզում է մնալ տանը: Հետեւաբար, նախքան սեմինարի գործընկերներին միանալը, անկեղծորեն հարցրեք ինքներդ ձեզ, արդյոք դուք իսկապես ցանկանում եք դա, եւ արդյոք դուք ունեք մեկ այլ ելք իրավիճակից:
Մի վշտացեք միմյանց հետ, որովհետեւ ձեր ընտանիքին ոչ միայն կարեւոր է, այլ նաեւ ձեր կարիերան: Լինելով հաջող եւ ակտիվ, վատ չէ: Շատ երեխաներ, հատկապես պատանիներ, հպարտանում են իրենց բիզնեսի մայրերից: Բացի այդ, ըստ հոգեբանների, կարիերայի ձեր կիրքը կարելի է բացատրել ենթագիտակցական պատճառներով: Եթե դուք «բոլորի հայրն» եք, մոտ եք նրա ապրելակերպին, արարողություններին, մտքերին, ապա, ամենայն հավանականությամբ, դժվար կլինի ձեզ խոհանոցում փակել ձեզ խոհանոցում, դուք ավելի շատ եք ներդնում կարիերայի, քան խաչի եւ անսպառ տնկված փորփրելու: Շփվեք ձեր մոր հետ: Դուք կդարձնեք իդեալական նայիր, ընտանիքի եւ կնոջ մայրը, բայց կարիերայի աստիճանով անցնող ճանապարհը կարող է լինել փխրուն եւ անարդյունավետ: Չնայած երեխան փոքր է եւ հաճախ հիվանդ է, փորձեք ստանալ մասնակի աշխատանքի կամ տեղափոխման աշխատանք գտնել, օրինակ, երկու օր հետո երկու օր: Ավստրալացի հետազոտողները լայնածավալ ուսումնասիրություն են անցկացրել, որի ընթացքում պարզվել է, որ մասնակիորեն աշխատող մայրերը մեծացնում են առավել առողջ երեխաները: Նրանք ավելի քիչ հավանական է, որ արագ սնունդ ունենան, քան կանայք, կանայք կանչում են կանանց կոչումից եւ չեն տառապում ավելցուկային քաշից, ի տարբերություն տնային տնտեսուհիների երեխաների, որոնք բառացիորեն կերակրում են իրենց սերունդներին համեղ տնական տորթերով:
Լավ տարբերակ է տանը: Սա շատ հնարավոր է լրագրողների, թարգմանիչների, վարսահարդարների, մասսերների եւ այլնի համար: Վաստակի չափը կախված է ձեր կապերից, ունակություններից եւ ինքնակարգավորումներից, ի վերջո, ոչ բոլորը կարող են գնալ հաջորդ սենյակ, «աշխատելու», իսկ երեխան պահանջում է խաղալ կամ խողովակի վրա «կախված» մի ընկեր, որի հետ դուք չեք խոսել հազար տարի: Ի դեպ, եթե աշխատանքի առանձին տեղ չկա, խնդիրը տանը աշխատելը, երեխան մշտապես կգնա այնպես, ինչպես ձեր ժամանակը եւ ձեր ուշադրությունը գրավելը: Եթե զանգահարում եք գրասենյակում նստած զանգին, փորձում եք տալ ձեր բոլոր ազատ ժամանակը երեխային: Թողեք տնային իրերը հանգստյան օրերին, նրանք դեռ չեն կարող փոխել: Կամ խնդրեք մոտ մեկին, օգնել ձեզ հետ, եթե ֆինանսները թույլատրում են վարձել տնախմբի եւ միայնակ մնալ երեխայի հետ միասին: Եվ ավելի հաճախ ծափահարում եւ համբուրում է փշրանքները, նրա համար շատ կարեւոր է դիպչել մայրիկներին: Երբեմն դուք կարող եք փափագել, թույլ տալ ավելի ուշ գնալ քնելու, մի մանկապարտեզ, եթե դուք պատրաստվում եք մնալ տանը: Եվ երբ պատրաստվում է աշխատել, ժպտալ, նույնիսկ եթե կատուն քողարկում է հոգու վրա: Միեւնույն ժամանակ, երբեք մի սթափող երեխա չի մղում, մանավանդ անհետանալ անգլերենով, հակառակ դեպքում նա կդադարեցնի ձեզ վստահել: Միեւնույն ժամանակ, մի ասեք նրան, որ աշխատավայրում դու չես ծեծում շշերը, բայց գումար վաստակես, մի երեխայի համար սա փաստարկ չէ: Նա կարիք ունի մայրիկի, ոչ թե ձեր գումարին (առնվազն մինչեւ նա անմիտ եւ անօգուտ պատանի դառնում է):
Դեպրեսիան չեղյալ է հայտարարվում:
Ուսումնասիրությունները ցույց են տալիս, որ տնային տնտեսուհիները եւ գործարար կանայք հավասարապես հաճախ ընկնում են դեպրեսիայի մեջ, թեեւ սպիտակուցի պատճառները նրանց համար բավականին տարբեր են: Առաջին տառապում է ձանձրույթից եւ անբարեխղճությունից բխող բարդույթից («Կյանքը անցնում է, ես ինքս ինձ չեմ ներկայացնում»), վերջինս `ժամանակի պակասից եւ իրազեկվածությունից, որ նրանք գործնականում չեն մասնակցում երեխաների դաստիարակությանը: Տնային տնտեսուհիները հաճախ ամուսնու խանդի տեսարաններ են կազմակերպում, հասկանալով, որ կյանքն ու երեխաները ծանրաբեռնված են, ինչ-որ կերպ զիջում են լավ սպասված գեղեցկուհիներին: Բիզնեսի կանայք երբեմն էլ ահավոր նախանձում են, եւ ոչ թե նրա ամուսնուն, որքան որ ... դայակ կամ տատիկ. Նրանք կարծում են, որ որդին կամ դուստրը ավելի շատ է սիրում իր մորը: Հատկապես ուշադրություն չդարձնող դեպքերում, դայակներն ու կառավարիչները փոխվում են, գրեթե ամեն ամիս, այնպես, որ երեխան չի ունենա կցվածություն: Այս իրավիճակում ինչպես խելագարվել:
■ Ընդունեք, վերջապես, այն ընտրությունը, որը դուք արել եք: Չի կարող հանդուրժել թփերի մեջ վարունգ վարունգ, խմորեղեն պատրաստելը, հագուստի հագուստը եւ ինչ պետք է անեն իդեալական տնային տնտեսուհիները: Դա սարսափելի չէ: Փոխեք խաղի կանոնները եւ սովորեք ապրել խաղաղությամբ: Եթե դուք ստիպված եք անել այն, ինչ ձեզ բացարձակապես դավաճանություն է պատճառում, ապա դա միայն ավելի վատ կլինի:
■ Նայեք նմանատիպ մարդկանց, ովքեր դժվար պահին հասկանում եւ աջակցում են ձեզ: Եթե դուք չեք կիսում որեւէ մեկի հետ, դեպրեսիան կխորանա:
■ Մի անհանգստացեք լրացուցիչ պարտականություններով. Դուք ավելի շատ հոգնել եք, դրանով իսկ սթրեսը: